Соціально-психологічні методи управління персоналом організації (на прикладі ТОВ «Старокостянтинівська база нафтопродуктів»)

Пшенична, Ольга Леонідівна

dc.contributor.author	Пшенична, Ольга Леонідівна
dc.date.accessioned	2023-06-13T13:49:39Z
dc.date.available	2023-06-13T13:49:39Z
dc.date.issued	2023
dc.identifier.citation	Пшенична О. Л. Соціально-психологічні методи управління персоналом організації (на прикладі ТОВ «Старокостянтинівська база нафтопродуктів») : кваліфікаційна робота бакалавра з менеджменту / О. Л. Пшенична ; наук. кер. С. С. Лиса ; Київ. нац. лінгв. ун-т. - К., 2023. - 60 с.	en_US
dc.identifier.uri	http://rep.knlu.edu.ua/xmlui/handle/787878787/4100
dc.description.abstract	Метою даної роботи є вивчення ефективності існуючої системи управління персоналом ТОВ «Старокостянтинівська база нафтопродуктів» та розробка покращеної системи на основі соціально-психологічних методів управління персоналом. Використання кількісних та якісних методів дослідження, зокрема анкетування працівників підприємства, спостереження за їхньою роботою та взаємодією з керівництвом, інтерв'ю з керівництвом підприємства та іншими зацікавленими сторонами.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	Київ. нац. лінгв. ун-т	en_US
dc.subject	соціально-психологічні методи	en_US
dc.subject	управління персоналом	en_US
dc.subject	комунікація	en_US
dc.subject	чинники мотивації	en_US
dc.subject	socio-psychological methods	en_US
dc.subject	personnel management	en_US
dc.subject	communication	en_US
dc.subject	motivation factors	en_US
dc.title	Соціально-психологічні методи управління персоналом організації (на прикладі ТОВ «Старокостянтинівська база нафтопродуктів»)	en_US
dc.type	Other	en_US